FSD1230 KuntaSuomi 2004: kuntatyöyhteisötutkimus 1999
Select variable
Question text
Seuraavassa on lueteltu joitakin mahdollisia kunnallisten työyhteisöjen työsuorituksiin liittyvien ongelmien syitä tai lähteitä. Kuinka merkittäviä tuottavuusongelmien syitä tai lähteitä alla luetellut tekijät ovat käytännössä Teidän työyhteisössänne? (Vastausvaihtoehdot: 1 = erittäin merkittävä, 2 = melko merkittävä, 3 = ei erityisen merkittävä mutta ei merkityksetönkään, 4 = melko merkityksetön, 5 = täysin merkityksetön).
Henkilöstön uudistushaluttomuus
Frequencies
| Category labels | Value | n |
|---|---|---|
| Erittäin merkittävä | 1 | 544 |
| Melko merkittävä | 2 | 1241 |
| Ei erityisen merkittävä mutta ei merkityksetönkään | 3 | 1672 |
| Melko merkityksetön | 4 | 900 |
| Täysin merkityksetön | 5 | 372 |
| SYSMISS | 350 | |
| Displayed frequencies are not weighted | ||
Summary statistics
| Number of valid cases | 4729 |
| Maximum | 5 |
| Minimum | 1 |
| Mean | |
| Standard deviation |
Study description in machine readable DDI-C 2.5 format
Metadata record is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International license.