FSD3014 Tietämyksenhallinta suomalaisissa suuryrityksissä 2014
Select variable
Question text
Kuvaa organisaatiorakennettanne seuraavien väittämien kautta. Rakenne määritellään sääntöinä, käytäntöinä, toimenpiteinä, prosesseina, raportointisuhteiden hierarkioina, palkitsemisjärjestelminä ja osastojen välisinä rajoina, jotka organisoivat tehtäviä yrityksen sisällä. 1= täysin eri mieltä, 2= jokseenkin eri mieltä, 3= ei samaa eikä eri mieltä, 4= jokseenkin samaa mieltä, 5= täysin samaa mieltä, 8= en osaa sanoa
Organisaatiorakenteemme helpottaa uuden tiedon luomista ja löytämistä
Frequencies
Category labels | Value | n |
---|---|---|
Täysin eri mieltä | 1 | 1 |
Jokseenkin eri mieltä | 2 | 5 |
Ei samaa eikä eri mieltä | 3 | 9 |
Jokseenkin samaa mieltä | 4 | 8 |
Täysin samaa mieltä | 5 | 4 |
En osaa sanoa | 8 | 2 |
SYSMISS | 8 | |
Displayed frequencies are not weighted |
Summary statistics
Number of valid cases | 29 |
Maximum | 8 |
Minimum | 1 |
Mean | 3.66 |
Standard deviation | 1.587 |
Study description in machine readable DDI-C 2.5 format
Metadata record is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International license.