FSD1294 Työelämän suhteet, luottamus ja työorganisaatioiden suorituskyky 1999
Valitse muuttuja
Kysymysteksti
Seuraavassa esitämme eräitä yrityksen/organisaation johtamiseen liittyviä asioita. (Rengasta kustakin väitteestä se vastausvaihtoehto, joka vastaa parhaiten käsitystäsi.)
Ay-liike työpaikoilla on vain haitaksi
Frekvenssit
| selite/vastausvaihtoehto | arvo | n |
|---|---|---|
| Täysin samaa mieltä | 1 | 35 |
| Melko samaa mieltä | 2 | 53 |
| En samaa enkä eri mieltä | 3 | 262 |
| Melko eri mieltä | 4 | 544 |
| Täysin eri mieltä | 5 | 765 |
| En osaa sanoa | 9 | 126 |
| SYSMISS | 39 | |
| Esitetyt jakaumat ovat painottamattomia | ||
Tunnusluvut
| kelvollisten havaintojen lkm | 1785 |
| maksimi | 9 |
| minimi | 1 |
| keskiarvo | 4.52 |
| keskihajonta | 1.539 |
Aineiston kuvailu koneluettavassa DDI-C 2.5 -formaatissa
FSD:n aineistokuvailut (FSD metadata records), joiden tekijä on Suomen yhteiskuntatieteellinen tietoarkisto (Finnish Social Science Data Archive), on lisensoitu Creative Commons 1.0 Yleismaailmallinen (CC0 1.0)-lisenssillä.