Aineiston nimi

Sukupuolivähemmistöt työelämässä 2003: avovastaukset

Aineistonumero

FSD2819

Pysyvät tunnisteet

https://urn.fi/urn:nbn:fi:fsd:T-FSD2819
https://doi.org/10.60686/t-fsd2819

Aineiston laatu

Kvalitatiivinen aineisto

Tekijät

• Lehtonen, Jukka P. (Helsingin yliopisto. Käyttäytymistieteiden laitos)
• Mustola, Kati (Helsingin yliopisto. Sosiaalitieteiden laitos)

Sisällön kuvaus

Aineisto käsittää sukupuolivähemmistöjen asemaa ja kokemuksia työelämässä tarkastelevan Sukupuolivähemmistöt työelämässä 2003 -kyselyn avokysymysten vastaukset. Avovastaukset sisältyvät aineistoon niiltä osin, kun niitä ei ole pystytty liittämään samasta kyselystä tuotettuun kvantitatiiviseen aineistoon fsd2797 Sukupuolivähemmistöt työelämässä 2003.

Kyselytutkimus toteutettiin keräämällä sukupuolivähemmistöön itsensä samastavilta henkilöiltä tietoa heidän koulutuksestaan ja työhistoriastaan, työelämässä kohtaamastaan syrjinnästä ja työssä viihtymisestä. Kysely kartoitti erityisesti sukupuoli-identiteetin vaikutusta työmarkkinoille osallistumiseen. Tutkimus oli osa Euroopan sosiaalirahaston ja Suomen työministeriön rahoittamaa Equal-hanketta, jonka tavoitteena oli lesbojen, homojen, bi- ja transihmisten työmarkkina-aseman kartoittaminen ja parantaminen. Hankkeen vastuutahona toiminut Helsingin yliopiston Sosiologian laitos teki tutkimuksessa yhteistyötä Stakesin ja SETA ry:n kanssa.

Aineisto sisältää sukupuolivähemmistökyselyyn osallistuneiden vastaajien vastaukset yhteensä kahteenkymmeneen eri kysymykseen sekä taustatietoihin. Sukupuoleen liittyen vastaajilta kysyttiin heidän sukupuolensa määrittelystä ja mahdollisista tehdyistä korjaushoidoista ja niiden vaikutuksista työelämässä. Ammatinvalintaa käsiteltiin kysymyksin lapsuuden toiveammatista sekä sukupuolen vaikutuksesta koulutukseen ja uravalintoihin. Lisäksi kartoitettiin vastaajan nykyisen työpaikan suhtautumista esimerkiksi kysymällä, kuinka työpaikalla mahdollisesti saatiin tietää sukupuolivähemmistöön kuulumisesta ja miten vastaaja kokee sukupuoleen liittyvien asioiden salaamisen tai kertomisen työpaikalla. Niin ikään kysyttiin, oliko vastaaja kohdannut työpaikallaan sukupuoli-identiteetistä johtuvaa syrjintää tai sukupuolen ilmaisemisen rajoittamista ja onko vastaajalla työpaikallaan sukupuoleen liittyviä erityisjärjestelyjä.

Taustamuuttujina aineistossa on vastaajan syntymävuosi, biologinen syntymäsukupuoli, psyykkinen sukupuoli, ammatti sekä vastaajanumero, jolla osallistujien tiedot ovat yhdistettävissä kvantitatiiviseen dataan fsd2797.

Asiasanat

seksuaalisuus; sukupuoli; sukupuoli-identiteetti; sukupuolivähemmistöt; syrjintä; tasa-arvo; transsukupuolisuus; transvestiitit; työelämä; työhyvinvointi; työntekijät; työura; vähemmistöt; yhdenvertaisuus

Tieteenala/Aihealue

• Yhteiskuntatieteet (OKM:n tieteenalaluokitus)
• Vähemmistöt (CESSDAn aihepiiriluokitus)
• Sukupuoli ja sukupuoliroolit (CESSDAn aihepiiriluokitus)
• Työolot (CESSDAn aihepiiriluokitus)

Sarja

Aineistot, jotka eivät kuulu sarjaan

Jakelija

Yhteiskuntatieteellinen tietoarkisto

Käyttöoikeudet

Aineisto on käytettävissä (C) vain tutkimukseen ja ylempiin opinnäytteisiin.

Kerääjät

• Lehtonen, Jukka P. (Helsingin yliopisto. Käyttäytymistieteiden laitos)
• Mustola, Kati (Helsingin yliopisto. Sosiaalitieteiden laitos)

Tuottajat

• Helsingin yliopisto. Sosiologian laitos
• Seksuaalinen tasavertaisuus (Seta)
• Sosiaali- ja terveysalan tutkimus- ja kehittämiskeskus (STAKES)

Ajallinen kattavuus

2002 – 2003

Aineistonkeruun ajankohta

2002-01 – 2003-02-28

Maa

Suomi

Kohdealue

Suomi

Havainto/aineistoyksikkötyyppi

Henkilö

Perusjoukko/otos

Täysi-ikäiset sukupuolivähemmistöön samastuvat henkilöt, jotka ovat tai ovat olleet työelämässä Suomessa

Tutkimuksen aikaulottuvuus

Poikkileikkausaineisto

Havainto/aineistoyksiköiden valinta

Ei-todennäköisyysotanta: itsestään muotoutunut näyte

Ei-todennäköisyysotanta: osallistuja-avusteinen poiminta

Otos kerättiin käyttäen nk. lumipallomenetelmää (snowball sampling). Kyselylomakkeita ja tutkimusesitteitä levitettiin seksuaali- ja sukupuolivähemmistöille suunnatuissa tapahtumissa. Lisäksi ihmisiä kehotettiin levittämään tietoa tutkimuksesta tuttavilleen. Tutkimusta mainostettiin myös laajasti seksuaali- ja sukupuolivähemmistöille suunnatuissa ja ammattijärjestöjen lehdissä sekä sähköpostilistoilla.

Lumipallomenetelmä ei mahdollista täysin edustavan otoksen muodostamista kohdejoukosta, mutta tavoitellun kohdejoukon pienuuden vuoksi se on menetelmänä käytännöllinen.

Osallistuminen oli mahdollista sekä internetitse että paperilomakkeella. Aineisto käsittää internetitse kyselyyn vastanneiden 45 vastaajan avokysymysten vastaukset. Saatavilla oli sekä suomen- että ruotsinkielinen lomake.

Aineistonkeruun tekniikka

Itsetäytettävä lomake: verkkolomake

Keruuväline tai –ohje

Puolistrukturoitu lomake

Aineiston määrä

Yksi tekstitiedosto rtf- ja html-muodossa

Datatiedostojen kieli

Aineisto sisältää datatiedostoja seuraavilla kielillä: suomi.

Kvalitatiiviset aineistot ovat saatavilla vain alkuperäiskielellä, niitä ei käännetä.

Datan versio

1.0

Katso myös

FSD2796 Seksuaalivähemmistöt työelämässä 2003

FSD2797 Sukupuolivähemmistöt työelämässä 2003

FSD2818 Seksuaalivähemmistöt työelämässä 2003: avovastaukset

Aineiston käytössä huomioitavaa

Aineistosta on poistettu vastaajien yhteystiedot, nimet ja muut suorat tunnistetiedot. Myös vastaajien työpaikkojen nimet on poistettu ja nykyiset sekä aiemmat asuinpaikkakunnat luokiteltu Tilastokeskuksen käyttämien alueluokitusten mukaisiksi.

Aineisto käsittää ainoastaan kyselyn avovastaukset niiltä osin kuin ne eivät sisälly kvantitatiiviseen aineistoon fsd2797. Tiedostot käsittävät ainoastaan internetin välityksellä vastanneiden 45 vastaajan vastaukset. Aineisto on tarkoitettu täydentämään kaikki muuttujat sisältävää aineistoa fsd2797.

Viittausvaatimus

Aineistoon ja sen tekijöihin tulee viitata asianmukaisesti kaikissa julkaisuissa ja esityksissä, joissa aineistoa käytetään. Tietoarkiston antaman malliviittaustiedon voi merkitä lähdeluetteloon sellaisenaan tai sitä voi muokata julkaisun käytäntöjen mukaisesti.

Malliviittaus

Lehtonen, Jukka P. (Helsingin yliopisto) & Mustola, Kati (Helsingin yliopisto): Sukupuolivähemmistöt työelämässä 2003: avovastaukset [sähköinen tietoaineisto]. Versio 1.0 (2013-04-03). Yhteiskuntatieteellinen tietoarkisto [jakaja]. https://urn.fi/urn:nbn:fi:fsd:T-FSD2819

Julkaisusta tiedottaminen

Viitetiedot julkaisuista, joissa aineistoa on käytetty, toimitetaan Tietoarkiston asiakaspalveluun asiakaspalvelu.fsd@tuni.fi.

Varaumat

Aineiston alkuperäiset tekijät ja Tietoarkisto eivät ole vastuussa aineiston jatkokäytössä tuotetuista tuloksista ja tulkinnoista.

Käytön ja kuvailun oheismateriaalit

Eihän heterotkaan kerro. Seksuaalisuuden ja sukupuolen rajankäyntiä työelämässä (2004). Toim. Lehtonen, Jukka & Mustola, Kati. Helsinki: Työministeriö. ESR Tutkimukset ja selvitykset; 2/04. Saatavilla: http://www.rakennerahastot.fi/rakennerahastot/tiedostot/esr_julkaisut_2000_2006/tutkimukset_ja_selvitykset/03_02-04_eihan_heterokaan_kerro_seksuaalisuuden_ja_sukupuolen_rajakayntia_tyoelamassa_fi.pdf [viitattu 8.1.2013].

Julkaisut aineistosta

Eihän heterotkaan kerro. Seksuaalisuuden ja sukupuolen rajankäyntiä työelämässä (2004). Toim. Lehtonen, Jukka & Mustola, Kati. Helsinki: Työministeriö. ESR Tutkimukset ja selvitykset; 2/04. Saatavilla: http://www.rakennerahastot.fi/rakennerahastot/tiedostot/esr_julkaisut_2000_2006/tutkimukset_ja_selvitykset/03_02-04_eihan_heterokaan_kerro_seksuaalisuuden_ja_sukupuolen_rajakayntia_tyoelamassa_fi.pdf [viitattu 4.2.2013].

Straight people don't tell, do they? Negotiating the boundaries of sexuality and gender at work (2004). Eds. Lehtonen, Jukka & Mustola, Kati. Helsinki: Ministry of Labour. ESF Research Reports; 2b/04. Saatavilla: http://www.rakennerahastot.fi/rakennerahastot/tiedostot/esr_julkaisut_2000_2006/tutkimukset_ja_selvitykset/03_02b-04_eihan_heterokaan_kerro_seksuaalisuuden_ja_sukupuolen_rajakayntia_tyoelamassa_en.pdf [viitattu 4.2.2013].

Lehtonen, Jukka (2010). Gendered Post-Compulsory Educational Choices of Non-Heterosexual Youth. European Educational Research Journal, 9 (2): 177-191.

Lehtonen, Jukka (2009). The diverse intimate relationships of non-heterosexual Finnish men. NORMA, Nordic Journal of Masculinity Studies, 4 (1): 66-82.

Lehtonen, Jukka (2008). Career Choices of Lesbian Women. Journal of Lesbian Studies, 12(1): 97-102.

Lehtonen, Jukka (2009). Ei-heteroseksuaaliset nuoret, heteronormatiivisuus ja koulun keskeyttäminen. Kasvatus, 40 (5): 465-474.

Lehtonen, Jukka (2009). Sukupuolimoninaiset ei-heteroseksuaaliset työntekijät. Naistutkimus, 22 (4): 61-64.

Lehtonen, Jukka (2006). Family and Work. The View Pont of Sexual and Gender Diversity. In Possibilities and Challengies? Men´s Reconciliation of Work and Family Life. Conference Report. APN 2006:704. Copenhagen: Nordic Council of Ministers.

Lehtonen, Jukka (2004). Heteronormatiivisuus ja sukupuolityylit työelämässä. Näkökulmana seksuaali- ja sukupuolivähemmistöihin kuuluvien kokemukset. Teoksessa Toiviainen, Hanna & Väänänen, Tuula & Hemminki, Elina (toim.): Ulkonäkö, työelämä, terveys. Aiheita 20. Helsinki: STAKES. 41-47.

Lehtonen, Jukka (2006). Seksuaali- ja sukupuolivähemmistöt Suomen kunnissa. Keinoja ja ideoita yhdenvertaisuuden tueksi. Helsinki: Työministeriö. Tutkimukset ja selvitykset 8/06

Lehtonen, Jukka (2017) Hankala kysymys. Intersukupuolisuus suomalaisissa koulu- ja työelämätutkimuksissa. Sukupuolentutkimus 30:1, 71-75.

Recker, J., & Perry, A. (2024). Data on the Margins - Data from LGBTIQ+ Populations in European Social Science Data Archives. Data Science Journal 23(1), 39. https://doi.org/10.5334/dsj-2024-039