Katso täydellinen teemarunko tai kirjoitusohjeet aineistokuvailun liitteistä.

Valitse kysymys

Miten työurasi alkoi? Mitkä tekijät ovat olleet merkittäviä työurasi keskeisissä käänteissä?

Onko työuraasi sisältynyt siirtymiä (tutkimusala, monitieteisyys, yliopistosta pois tai takaisin, alueelta/maasta toiselle/toiseen)? Miten ne tapahtuivat? Miten olet kokenut ne?

Jos toimii/ toiminut yrittäjänä: Miten olet päätynyt yrittäjäksi? Jos on lopettanut yrityksen, miksi?

Mitä toiveita ja tavoitteita sinulla on työllesi ollut? Oletko päässyt tekemään haluamiasi töitä? Onko työurasi mennyt toiveittesi mukaan?

Millaisia ovat olleet työyhteisöjesi (yliopisto, yritys ym.) tärkeimmät tavoitteet työllesi?

Miten omat ja työyhteisöjesi tavoitteet/ihanteet ovat sopineet yhteen? Miten olet toiminut mahdollisten ristiriitojen kanssa?

Millainen merkitys työpaikan sijainnilla on ollut sinulle valintoja tehdessäsi?

Miten ja missä vaiheessa päädyit [haastateltavan] seudulle? Miksi?

Millainen merkitys alan työllisyys- ja uranäkymille sinulle oli tuolloin?

Entä perhe- tai elämäntilanteella? Onko uravalintoihin liittynyt neuvotteluja läheisten kanssa? Millaisia?

Mitkä asiat ovat auttaneet sinua työurasi kuluessa?

Millaista kannustusta olet urallasi saanut? Keneltä (mentorit, esikuvat)?

Millaisia verkostoja sinulla on ollut ja mitkä niistä ovat olleet erityisen merkittäviä työllesi?

Miten verkostot ovat muodostuneet?

Millainen noiden verkostojen sukupuolijakauma on?

Mitkä asiat ovat olleet esteenä/hidasteena työurallasi?

Mitkä ovat keskeisimmät työuraasi vaikuttaneet muutokset? (teknologia?)

Onko sukupuolella ollut merkitystä työurallasi? Olisiko työurasi erilainen olisi erilainen, jos olisit mies?

Mitä uralla menestyminen sinulle tarkoittaa? Mitä se tarkoittaa alallasi yleisesti? Mitä arvostetaan, mistä palkitaan?

Koetko menestyneesi urallasi?

Mitä aloja opiskelit? Miten päädyit opiskelemaan niitä?

Mitkä asiat vaikuttivat siihen, että teit väitöskirjan? Miten aihe valikoitui?

Millainen merkitys väitöskirjan tekemisellä ja tohtoroitumisella on ollut sinulle ja urallesi?

Millaista kannustusta sait väitöskirjan tekemiseen?

Mihin työllistyit tohtoroiduttuasi? Miksi?

Onko suhteesi tutkimukseen tai tutkijuuteen muuttunut työurasi aikana, miten ja miksi?

Onko sukupuoleen ja tasa-arvoon liittyvät kysymykset vaikuttaneet tähän?

Millaisia ovat työtehtäväsi nyt ja työsi keskeiset sisällöt? Kauanko olet työskennellyt nykyisissä tehtävissä?

Mikä on tutkimuksen asema työssäsi? (Teetkö itse tutkimusta, johdatko tutkimusta, sovellatko tutkimusta?)

Miten (ja millainen) teknologia on osa työtäsi?

Mitkä ovat kiinnostavimpia tehtäviäsi, mitkä haasteellisimpia?

Minkälaista osaamista ja pätevyyttä työsi vaatii? Millaisia henkilökohtaisia ominaisuuksia työsi vaatii?

Millainen on ideaali työntekijä/ yrittäjä, mitä alallasi/työpaikallasi arvostetaan?

Arvostetaanko työssäsi yrittäjämäisyyttä? Mitä se tarkoittaa?

Miten tietosi ja osaamisesi ovat tulleet arvostetuiksi nykyisessä työssäsi?

Jos työskentelee yliopistossa: Millainen merkitys tutkimuksen, ohjauksen, opetuksen ja hallinnon tehtävien välisellä tasapainoilulla on ollut sinulle? Miten onnistut tasapainoilussa? Onko tässä ollut muutoksia? Miltä tilanne näyttää nyt? Näetkö sukupuolella olevan tässä merkitystä, miten?

Mikä merkitys työllä on elämässäsi? Entä muulla elämällä työssäsi?

Kuinka paljon työ vie aikaasi, teetkö töitä iltaisin, viikonloppuisin, lomilla?

Kuka tai mitkä asiat määrittelevät, milloin työskentelet? Teetkö eroa työn ja muun elämän välillä?

Millainen on työyhteisösi? Työskenteletkö pääasiassa yksin vai ryhmissä, millaisissa?

Mitä työyhteisösi sinulle merkitsee?

Mitkä tekijät ovat tärkeitä hyvässä työyhteisössä?

Miten lähiesimiehesi tukee työskentelyäsi?

Millaisten tahojen kanssa teet yhteistyötä paikallisesti, kansallisesti, kansainvälisesti? Minkä tahojen kanssa kilpailet?

Teetkö työtä [paikkakunnalla] (vai esimerkiksi erilaisten alustojen kautta ulkomaille)?

Millaiset verkostot ovat työssäsi tärkeitä (akateemiset/ alueelliset/ kansainväliset/ sukupuolittuneet)? Miten toimit niissä?

Onko alallasi hyvä veli -verkostoja? Entä naisten keskinäisiä verkostoja?

Onko sukupuolella merkitystä nykyisessä työssäsi ja työpaikassasi? Millaista?

Nouseeko sukupuoli joissain tilanteissa esiin myönteisesti? entä kielteisesti?

Tunnetko organisaatiosi tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelman? Pidätkö suunnitelmaa tärkeänä, ja onko sillä vaikutusta?

Puhutaanko työyhteisössäsi (seksuaalisesta) häirinnästä (#metoo)?

Jos toimii tutkimusryhmän vetäjänä: Miten tutkijoita rekrytoidaan tutkimusryhmääsi? Millä kriteereillä rekrytoidaan, mitä pitää olla cv:ssä?

Miten tutkimusryhmiä rakennetaan (kyseisellä tutkimusalalla/ instituutiossa)?

Millaista roolia rahoituksen hankkiminen näyttelee tutkimusryhmän toiminnassa? Entä monitieteisyys?

Pyritkö edistämään toiminnallasi sukupuolten tasa-arvoa ja miten? Miksi näet/et näe sitä tärkeäksi? Miten tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma vaikuttaa rekrytointiin tai muuhun ryhmän toimintaan?

Pyrittekö löytämään kansainvälisiä tutkijoita ryhmäänne? Miten se onnistuu? Millaista tukea ryhmäläiset saavat, miten?

Millaisena näet työsi tulevaisuuden? Teknologian, digitaalistumisen vaikutukset?

Mihin näet (tutkimus)alasi kehittyvän? Millaisia mahdollisuuksia se suo?

Mitä kehitys mahdollisesti merkitsee sukupuolen näkökulmasta?

Missä olet töissä ja mitä teet 5 vuoden kuluttua?

Pidätkö yrittäjyyttä mahdollisena vaihtoehtona itsellesi? Miksi? Millä alalla mahdollisesti toimisit yrittäjänä? (Näetkö tässä sukupuolella merkitystä?)

Onko [paikkakunnalla] sinulle riittävästi mahdollisuuksia? oletko ajatellut siirtyväsi työhön muualle? minne? aiheutuisiko tästä asuinpaikan muuttaminen?

Oletko miettinyt vaihtamista julkiselle/ yksityiselle/ kolmannelle sektorille? (riippuen missä työskentelee) Miksi (et)?

Mitkä tekijät (rakenteelliset, alueelliset, henkilökohtaiset) parantaisivat mahdollisuuksia tehdä mielekästä työtä ja toteuttaa mielekästä työuraa?

Mikä olisi parasta mitä sinulle työssäsi ja urallasi voisi tapahtua?

Mikä sinua huolestuttaa tulevaisuudessa?

Tulisiko sukupuolten tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta parantaa omalla alallasi? Miten?

Miten organisaatiomuutokset ovat vaikuttaneet työsi ja työurasi näkymiin ja siihen, mitä niistä ajattelet ja miten niitä suunnittelet? Mihin suuntaan: parempaan/ huonompaan? Vaikuttavatko ne mielestäsi sukupuolten väliseen tasa-arvoon?

Haluaisitko lisätä jotain?

Lisähaastateltavia - yliopistolle jääneitä ja sieltä lähteneitä?