FSD3704 Työkyvyn strateginen johtaminen ja työterveysyhteistyö: henkilöstöjohto 2021
Valitse muuttuja
Kysymysteksti
Työkyvyn kehittämisen tavoitteet, mittarit ja seuranta: Henkilöstöhallinto seuraa lähiesihenkilöiden toimenpiteitä työkykyriskitilanteissa, esim. sairauspoissaoloihin puuttumisessa
Frekvenssit
| selite/vastausvaihtoehto | arvo | n |
|---|---|---|
| Täysin samaa mieltä | 1 | 128 |
| Osittain samaa mieltä | 2 | 128 |
| Osittain eri mieltä | 3 | 41 |
| Täysin eri mieltä | 4 | 21 |
| En osaa sanoa | 5 | 6 |
| SYSMISS | 16 | |
| Esitetyt jakaumat ovat painottamattomia | ||
Tunnusluvut
| kelvollisten havaintojen lkm | 324 |
| maksimi | 5 |
| minimi | 1 |
| keskiarvo | 1.92 |
| keskihajonta | .971 |
Aineiston kuvailu koneluettavassa DDI-C 2.5 -formaatissa
Aineiston kuvailu on lisensoitu Creative Commons Nimeä 4.0 Kansainvälinen -lisenssin mukaisesti.